今天分享一下面试问答，如何提前去做准备。

作为设计师的我们除了准备好自己的作品集，面试的谈话也相当重要，假如你跟其他竞争者同时应聘一个岗

位，作品集都处在同一水平，面试官就会考察求职者的综合能力。

文章目录：

1.面试开场的自我介绍

2.如何回答面试官的提问

3.对自己一定要有信心

4.了解团队情况

5.面试的结果不要看得太重

6.面试当场需要做测试题怎么办

7.说的太多，且没有重点

8.不要一直都让面试官提问

9.常见问题的解答

1.面试开场的自我介绍

自我介绍是给面试官留下的第一印象，第一印象很重要，在面试时，我们可以提前准备好自我介绍，先在本子

上写好自己想要传达的信息，文字内容可以反复进行修改，而不是在做自我介绍时，直接想到哪就说到哪，给

自己准备一个1-2分钟的自我介绍，也不要太长，除了个人基础信息外，内容可以从以下2个方面来写。

一、你以往做过的项目，取得的结果，跟应聘岗位之间的联系。

二、你平常业余时间，会做的设计练习，包括看书学习，通过举例进行说明。

在做自我介绍时，不要过多的介绍项目，你只需要传达给面试官，你在团队中主要做了什么，取得的结果，就

可以了。

我通常在面试时，都会提前在本子上，写好自我介绍，在面试中，根据自己提前准备好的内容来回答面试官的

提问，包括在面试中可能会被问到的问题，能想到的，我都会提前写好，当在面试时问到类似的问题时，就可

以用此前自己精心准备好的答案，来进行回答。

2.如何回答面试官的提问

当面试官在问你问题时，不要急于回答，先听清面试官问你的问题，问题的核心是什么，再进行回答，比如面

试官指着你的作品集问，你的这个界面，你为什么要这样设计，我在看别人产品时，并不是这样设计的，如果

你之前在设计时，并没有认真进行思考，是很难回答出来的。

在面试的时候，遇到自己不懂的问题，其实很正常，每个人都有自己的知识盲区，你可以根据面试官提出的问

题，先回答对于这个问题之前并没有仔细研究，然后根据当时自己的想到的答案，进行回答，另外你可以先承

认自己不会，再虚心请教面试官提出的问题，我相信大部分面试官都会为你解答的。

如果面试中遇到不会的问题，千万不要去猜，也不要去东拉西扯，这些都是面试中的大忌，不能去犯一些低级

错误，听清好面试官提的问题，认真思考，组织好自己的语言，再进行回答。

3.对自己一定要有信心

通常只要我们接到投递公司的面试邀请，就证明我们的简历跟作品集都没有太大问题（也会有部分公司HR是看

其他公司相同岗位招聘要求，来编写自己公司的招聘要求，我之前面试时就遇到过），那么在面试中，面试官

就会考察你其他方面的能力，比如语言表达能力，沟通能力，其实也就是在考察你的软实力。

因为专业知识在互联网行业很多都可以学到，只要你肯付出时间，所以在回答面试官提问时，语速放慢一些，

不要太紧张，也不要怂，大胆的表达自己要传递信息，找工作是双向选择，把自己的心态调整好，在当今这个

社会，各行各业本身就一直在竞争，设计行业也一直在进步。

在面试时，可以提前30分钟到达所要面试的公司，先不要进去，留15分钟时间给自己，让自己紧张的状态，可

以稍微进行调整。

4.了解团队情况

可以通过面试后半场的提问，去了解团队的情况，比如团队人数、工作上流程、自己要对接上级，具体负责工

作内容，看是否跟自己想加入的团队相符合，把这些先提前了解清楚，这样在接到多个offer时，才好综合进行

筛选。

项目中会给到多少时间让我们设计，设计也需要时间思考，毕竟我们是人，不是工具，如果只是追求速度，没

有时间给到我们进行思考，对产出方案要求又不高，这样的团队，真的是你想加入的吗？

面试时看似机会很多，其实真正适合自己的团队，真的不多。不要等入职之后，才发现团队氛围，自己所做的

工作内容，并不是你所期待的，这时就比较被动，如果又想重新离职换工作，中间要过渡的时间成本都相当

大，而且经常跳槽，会让HR质疑你的稳定性。

5.面试的结果不要看得太重

我想大家在过往的面试中，一定都遇到过这种情况，就是在面试时双方都聊的挺好的，结束时说3天内会给你

通知，但就是没有通知，这种情况有很多种原因，有比你更优秀侯选人，薪资方面、自己面试没发挥好，有时

候看似面试时聊的很好，但也许有那么一两个问题，也没有回答好。

我此前就经历过，在面试官问到我个人优势时，一开始我并没有回答对，然后面试官进行了引导，我才回答出

来，后来自然没能通过面试。

在接到公司面试通知时，一定要提前准备好在面试中，你想传达的内容，查询公司情况，认真对待每一场面

试，在面试结束后，就算没有收到面试结果，也不要太失落，调整好自己的心态，继续面试其他的公司，总会

遇到自己心仪的团队。

如果你很想知道面试的结果，其实在面试快结束时，你也可以当场询问面试官，请问通过刚才的面试，你也看

了我的作品集，你认为我的能力有哪些是不符合公司预期的，如果面试官觉得你不是团队所需要的人才，他会

告诉你结果的，我之前面试的一家公司，面试官最后是这样跟我说的，我们会把你的简历存入公司的人才库，

在后续有合适的岗位招聘时，会再与你进行联系。

6.面试当场需要做测试题怎么办

大部分公司面试，测试题都会让求职者带回去做，但是，也有部分公司需要求职者当场做面试题，在过去面试

中，我曾经遇到过让我30分钱设计一张海报出来，去到应聘公司，还没有进行面试，就需要先做测试题，后来

我选择了放弃不做，然后也就没有再进行面试。

如果当场做面试题，时间给的很短，我们很难做好，如果给的时间不短，又是你很想加入的团队，你可以选择

当场做，我在之前的团队，也遇到过当场做测试题同行，心态调整特别好，哪一次就坐在我旁边做测试题，没

有看到他过多的紧张感，但是我们没有时间规定，他用了一个多小时完成了测试题。

在做测试题前，大家可以思考一下，自己所应聘的公司，是否真的加入他们团队，想去就把面试测试题完成

好，反之则可以选择不做，没必要浪费自己的时间。

7.说的太多，且没有重点

在广州时我面试了一家公司，是这家公司的一位同行帮我内推过去的，面试时我觉得自己表现还可以，但是面

试结束后，我再回想整个面试过程，自己针对个别问题说的太多了，而且没有重点，就是讲话太啰嗦，当天下

午我就收到了面试结果，没有通过，所以在说话前，一定要思考清楚，你想表达的核心重点是什么，如果可以

用一句话讲清楚，就不要过多的表达，说的太多反而不好。

8.不要一直都让面试官提问

我想知道大家一定有面试经历，就是面试中一直是面试官在提问，等到面试的最后，本来自己还有问题准备问

的，但面试官却提前结束了面试，我说这点目的是大家在面试时，不要一直都让面试官提问，好像在考试一

样，我们也可以向面试官提问，自己想了解团队情况，不然到了面试最后，准备的问题都没有时间问了。

9.常见问题解答

9.1 谈一谈你的优缺点?

优点：会利用业余时间学习，根据自己当前阶段遇到的问题，针对性投入时间学习，重点是在谈到这些优点

时，一定要举例进行说明，比如我平时每天下班后会投入2个小时做练习，周末会投入5个小时进行学习，来提

升专业知识，以及自己具体的计划跟目标。

缺点：演讲的时候会很紧张，之前在公司内部做分享时，虽然提前做了很多准备，但在面对人多的时候，说话

时还是会紧张，是自己的缺点。

在这个世界上，其实我们每个人都是不完美的，或多或少都会有缺点、有不足的地方，但是只要你的专业能力

足够强，人品没有问题，其他都是次要的。（在回答自己的缺点时，一定不要影响到自己的本职工作）

9.2 你未来几年的职业规划？

这里可以根据当前应聘的职位，进行回答，比如你应聘的是ui设计师，你可以回答说往ui设计专家方向努力，3

年之内成为站酷平台的推荐设计师，发布自己的作品获得平台首页推荐，总之你的答案一定要跟所应聘的职位

相关，因为企业在招聘时，会考虑求职者稳定性，以及未来几年他自己职业发展方向，是不是符合团队的预

期，会不会转行，这些都会考虑。

9.3 你个人优势是什么？

这里的优势是指除了本职工作以外的能力，比如：

1.会熟练使用AE制作动效。

2.手绘能力很强，会设计原创插画。

3.写专业上文章。

4.3D视觉设计能力很强。

当然在你说到自己优势时，最好能有相应的作品、案例进行证明，这样才会更有说服力，否者，说了跟没说区

别不大。

9.4 你为什么要离职？

在回答为什么离职这个问题时，一定不要说之前公司团队的问题，要切记。你可以回答说目前团队所做的项

目，对自己能力提升不大，自己又是特别渴望成长的，所以想看看外面的机会，又或者说自己想去更大的团

队，都是可以的。

9.5 你有什么问题想要问我的吗？

在提问时不要一开始就问金钱相关的问题，会让面试官觉得你这个人只关心钱。你可以向面试官提问，目前团

队人数，以及自己如果有机会入职，主要是负责哪块项目，包括需要跟哪些同事对接？你的直接上级是谁？自

己做的项目，内部会进行提审吗？团队需求合作平常是怎么对接的？

每天设计工作任务，是怎么分配的？包括团队对自己的预期是怎样的？这些你都可以提前做了解，因为在找工

作时，看似面试机会很多，但真正适合自己的团队真的不多，所以我们对待每一次面试，一定要格外重示，不

可掉以轻心。

总之，在回答面试官提问时，一定不要去套一些现成的答案，需要针对自己实际情况去回答。专业上的付出一

定会看到改变，包括你业余投入的时间在自我成长，这个过程一定是很慢长的。

最后希望大家在求职的时候，都能找到自己心仪的工作，除了准备好自己的作品集，面试谈话也需要花时间精

心准备，让自己在面试中有较好的发挥。